DESA PAMEKARSARI

A. SEJARAH DESA

Desa Pamekarsari berdiri sejak tahun 1978 yang merupakan pemekaran dari Desa Sukasenang yang terdiri dari 3 Dusun, 6 RW dan 27 RT. Adapun yang peernah menjabat Kepala Desa Pamekarsari diantaranya:

No   Nama Kepala Desa      Sekdes                         Tahun

1       Pjs Ii Sumardi                   Idi Ependi                       1978-1982

2       Ii Sumardi                         Idi Ependi                       1983-1989

3       Pjs Dayun Hidayat           Idi Ependi                       1990-1991

4       Rd. Ai Romdani                Idi. S/ Yamin. S             1991-1997

5       Pjs. Ajang Supriyadi         Yani/Lilis                        1998-1999

6       Deden Kusnadi M             Lilis/Ahmad Jaelani     2000-2006

7       Pjs. Ahmad Jaelani           Yamin S                           2006-2007

8       Deden Kusnadi M             A Jaelani/Solihin           2007-2013

9       Pjs.  Yamin S                                  -                              2013-2014

10     Drs Amat Suryadi             Ai Santi                             2014-2019

B. LETAK GEOGRAFI DESA

Desa pamekarsari yang secara struktural ogmerupakan bagian integral yang tak terpisahkan dari sistem perwilayahan Kecamatan Banyuresmi, secara geografis Desa Pamekarsari mempunyai luas wilayah 462,9 Ha yang terdiri dari 3 Dusun dengan 6 Rukun Warga (RW) dan 27 Rukun Tetangga (RT). Desa Pamekarsari memiliki batas wilayah administratif sebagai berikut :

Sebelah Barat    : Desa Tanjung Kamuning Kec. Tarogong Kaler

Sebelah Utara   : Desa Sukalaksana

Sebelah Timur   : Desa Sukaratu

Sebelah Selatan : Desa Sukasenang

Desa Pamekarsari jumlah penduduk 5.097 Jiwa terdiri dari penduduk laki-laki 2.547 Jiwa perempuan 2.550 jiwa dan 1.574 KK.

C. ASPEK SUMBER DAYA APARATUR/PERANGKAT DESA

Tabel SDM Aparatur Pemerintah Desa Pamekarsari

No        Nama                                  Jabatan                            Pendidikan

1.       Drs. Amat Suryadi      Kepala Desa                                 S 1
2.       Ai Santi                         Sekretaris Desa                           SLTA
3.       Yamin Sutisna             Kaur Pemerintahan                   SLTA
4.       Harun                            Kaur Ekbang                               SLTP
5.       Dani R                           Kaur Kesra                                   SLTP
6.       Mira Hermalani          Kaur Umum                                 SLTA
7.       Mahmud                       Kaur Trantib                                SLTP
8.       Dayun Hidayat            Kadus 1                                          SR
9.       Rosidin                          Kadus 2                                         SR
10.       Gopar Suparjo             Kadus 3                                          SR

D. ASPEK EKONOMI

Perekonomian di Desa Pamekarsari secara umum didominasi pada sektor pertanian yang sistem pengelolaannya masih sangat tradisional. Produk pertanian Desa Pamekarsari untuk lahan basah (sawah) masih monoton pada unggulan padi, jagung dan palawija hal ini diakibatkan adanya struktur tanah yang mungkin belum tepat untuk produk unggulan pertanian di luar sentra padi dan persoalan mendasar lainnya adalah sistem pengairan yang kurang baik sehingga berdampak adanya kekurangan air jika pada musim kemarau.

Pertanahan : luas wilayah pertanahan yang ada 32,5 KM dengan rincian status dan penggunaanya sebagai berikut :

1. Pertanahan

luas wilayah pertanahan yang ada 32,5 KM dengan rincian status dan penggunaanya sebagai berikut :

• Tanah Perkebunan         = 210 Ha
• Tanah Pemukiman         = 55 Ha
• Tanah Fasilitas Umum  = 7,9 Ha
• Tanah Persawahan         = 190 Ha

2. Mata Pencaharian Penduduk

• Pegawai Negeri Sipil                          = 197 Orang
• TNI/ POLRI                                        = 84 Orang
• Penjahit                                                = 4 Orang
• Montir                                                   = 7 Orang
• Sopir                                                      = 6 Orang
• Petani                                                    = 25 Orang
• Karyawan Swasta                                = 385 Orang
• Pertukangan Kayu                              = 20 Orang
• Buruh Tani                                           = 736 Orang
• Guru Swasta                                        = 60 Orang
• Pengrajin Industri Rumah Tangga = 21 Orang
• Pedagang Keliling                               = 127 Orang
• Dosen Swasta                                       = 2 Orang
• Bidan Swasta                                        = 2 Orang
• Pengusaha Kecil dan menegah         = 22 Orang

E. ASPEK SOSIAL BUDAYA DAN AGAMA

Beberapa kelompok kesenian yang ada dan yang masih eksis:

• Qasidah            = 4
• Orkes Melayu = 2
• Gondang          = 2
• Upacara Adat  = 2

F. ASPEK PENDIDIKAN, KESEHATAN DAN KESEJAHTERAAN SOSIAL

1. Pendidikan

• PAUD                    = 4

Jumlah Guru        = 18

Jumlah Murid      = 70

• TK/RA                   = 2

Jumlah Guru           = 7

Jumlah Murid       = 40

• Lembaga Pendidikan Keagamaan

Madrasah Diniyah       =   2

Jumlah Murid              = 210

• SD/MI                           =   4

Jumlah Pengajar          = 30

Jumlah Murid                = 45

• Masjid                             = 17
• Mushola                         = 12

     2. Sarana Kesehatan Masyarakat

• Puskesmas Pembantu  = 1
• Posyandu                        = 6
• Praktek Pribadi             = 2
• Bidan Desa                     = 3
• Dukun Bayi Terdidik    = 2

     3. Jumlah Keluarga Miskin

• Jumlah Keluarga Pra Sejahtera        = 890
• Jumlah Keluarga Sejahtera 1             = 754
• Jumlah Keluarga Sejahtera 2             = 160
• Jumlah Keluarga Sejahtera 3             =   32
• Jumlah Keluarga Sejahtera Plus        =     5

G. ASPEK PEMUDA DAN OLAH RAGA

Dengan meningkatnya jumlah penduduk dalam kelompok usia muda, maka program-program yang mampu menyerap aspirasi pemuda dengan aktualisasi peran pemuda, pengembangan bakat dan minat serta pengentasan/pengurangan angka penganggura  perlu strategi program yang jelas. Kesemua itu terkait dengan pembinaan olahraga, pengembangan sanggar seni budaya generasi muda serta aktivitas kemasyarakatan yang mampu menumbuhkan kreatifitas, tanggung jawab dan kemandirian para pemuda serta penciptaan kesempatan kerja yang seluas-luasnya bagi generasi muda.

H. GAMBARAN UMUM KEBIJAKAN KEUANGAN DESA

Arah Kebijakan Pendapatan Desa

Dalam rangka meningkatkan kemandirian desa maka arah kebijakan berkaitan dengan penerimaan adalah sebagai berikut :

1. Meningkatkan Pendapatan Asli Desa dengan Upaya-upaya sebagai berikut:

• Meningkatkan pendapatan dari hasil usaha desa dengan cara membangun BUMDES
• Mengoptimalkan pendapatan dan pengelolaan kekayaan desa
• memperbesar partisifasi masyarakat
• Mengintensifkan pungutan desa yang sah

2. Menggalang dan memperbesar bantuan pihak ketiga dengan cara:

• Mengusulkan program melalui Bantuan Langsung Masyarakat (BLM) seperti PNPM Perdesaan
• Menggalang Pendanaan dari pihak ketiga

TUPOKSI

Pelaksana pemerintahan di Kecamatan  Banyuresmi sesuai dengan Peraturan Nomor 556 tahun 2012, tentang tugas dan fungsi dan Tata kerja kecamatan Pola A Kabupaten Garut, sebagaimana berikut:

1.    Camat mempunyai tugas pokok memimpin, merumuskan, mengkoordinasikan, melaksanakan dan mengendalikan tugas Umum Pemerintahan yang di limpahkan oleh Bupati untuk menangani sebagai urusan otonomi Daerah.

2.    Sekretaris Camat

Sekretariat di pimpin oleh seorang Sekretaris yang berada di bawah dan bertanggung-jawab kepada camat, mempunyai tugas merumuskan rencana kerja kesekretariatan yang meliputi pelayanan Umum, Keuangan, serta Perencanaan Evaluasi dan Pelaporan

3.    Kasubag Umum

Subbagian Umum di pimpin oleh seorang Kepala Subbagian yang berada di bawah dan bertanggung-jawab kepada sekretaris, mempunyai tugas pokok menyusun dan melaksanakan pengelolaan urusan surat menyurat, kearsipan, perpustakaan, kehumasan dan keprotokolan, barang milik daerah/ Aset dan rumah tangga, penyiapan kebutuhan pegawai serta Administrasi kepegawaian lainnya.

4.    Kasubbag Keuangan

Subaggian Keuangan di pimpin oleh seorang Kepala Subaggian yang berada di bawah dan bertanggung-jawab kepada sekretaris, mempunyai tugas pokok menyusun dan melaksanakan pengelolaan administrasi Keuangan.

5.    KasubbagEvaluasidanPerencanaan

Subbagian Perencanaan, Evaluasi dan Pelaporan dipimpin oleh seorang Kepala Sub bagian yang berada dibawah dan bertanggungjawab kepada Sekretaris, mempunyai tugas pokok menyusun dan melaksanakan koordinasi dalam pengumpulan dan pengolahan data perencanaan, evaluasi dan pelaporan.

6.    Seksi Tata Pemerintahan

Seksi Tata Pemerintahan di pimpin oleh seorang Kepala Seksi yang berada di bawah dan bertanggung-jawab kepada camat, mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan kebijakan teknis Operasinal, menyusun dan melaksanakan rencana kerja seksi tata pemerintahan

7.    Seksi Pemerdayaan Mayarakat dan Desa

Seksi Pemerdayaan Desa di pimpin oleh seorang Kepala seksi yang berada di bawah dan bertanggung-jawab kepada camat mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan kebijakan teknis operasional, menyusun dan melaksanakan rencana kerja seksi pemerdayaan masyarakat dan Desa

8.    Seksi Ketrentaman dan Ketertban Umum

Seksi ketentraman dan ketertban Umum di pimpin oleh seoarng Kepala Seksi yang berada di bawah dan bertanggung-jawab secara administartif kepada camat secara teknis operasinal bertanggung-jawab kepada satuan polisi pamong praja melalui camat, dan mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan kebijakan teknis operasinal, menyusun dan melaksanakan rencana kerja seksi ketentraman dan ketertiban umum.

9.    Seksi Kesejahteraan Rakyat

Seksi Kesejahteraan Rakyat di pimpin oleh seorang kepala seksi yang berada di bawah dan bertanggung-jawab kepada camat, mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan kebijakan teknis operasional dan melaksanakan rencana kerja sesuai kesejahteraan Rakyat

10.  Seksi Pelayanan Umum

Seksi Pelayanan Dipimpin oleh seorang Kepala Seksi yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Camat, mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan kebijakan teknis operasional, menyusun dan melaksanakan rencana kerja seksi pelayanan

DATA PEGAWAI

Keadaan pegawai pada kantor kecamatan banyuresmi adalah 28 orang

Pns                                               =   14 orang

Tkk                                              =   11  orang

Tks                                              =    5  orang

Adapun pegawai desa sekdes pns -kecamatan banyuresmi , adalah sebagai berikut :

Pns                                               =  13  orang

Belum pns                                    =   2  orang

Pejabat yang ada dilingkungan Kecamatan Banyuresmi sebanyak :

Eselon IIIa                                   =   1  orang

Eselon IIIb                                   =   1  orang

Eselon IVa                                   =   5  orang

Eselon IVb                                   =   3  orang

Susunan Pegawai Kecamatan Banyuresmi Adalah Sebagai Berikut :

a.              Camat                           : GANDA PERMANA, S.Sos

b.              Sekmat                         : TITIN WARTINI, S.SOS

c.              Kasi Pelayanan Umu   : SITI HASANAH, S.SOS

d.             Kasi Pemerintahan       : MAMAN SUWARMAN

e.              Kasi PMD                    : Hj. YETI MULYATI, S.IP

f.               Kasi Trantib                 : RUSMAYADHI

g.              Kasi Kesra                   : OPANG LESMANA, S.IP., M.SI

h.              Kasubag Keuangan      : AIDAH

i.                Kasubag Evlap             :

j.                Kasubag Umum           : ASEP SUTRANDI, S.IP

k.              Bendahara                    : NENG ERNA, SE